地域密着型放課後等デイサービスで、安心の子育てを！

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営業時間： 9:00～18:00

箕面市で児童指導員として働くなら
充実の研修制度で未経験でも安心！経験者も大歓迎！子どもたちにじっくり向き合う環境で働きませんか？

1. 地域密着型放課後等デイサービスの魅力

check_box 地域のニーズに応じたきめ細やかな支援を提供
check_box 未経験者でも安心の充実した研修制度を完備
check_box チームでのコミュニケーションを重視し、サポート体制を築いています
check_box 子どもたちの成長を共に喜び合える職場
check_box 週休3日制の選択肢や柔軟な勤務時間で働きやすさを追求
check_box 定期的なフォローアップ研修で不安を解消

地域密着型放課後等デイサービスは、地域の子どもたちの成長を支える大切な役割を果たしています。私たちは、放課後を有意義に過ごす場を提供し、親子が安心して子育てできる環境を整えています。子どもの個性や成長を見守りながら、教育的な支援を行うことで、充実した放課後の時間を実現します。

当施設（リアン・プラス）のリアルな現状

一般的な施設では「子どもの急病で休むのは申し訳ない」と気を遣うことが多いと思います。リアン・プラスでも、以前はスタッフから「助けて」と周りに言い出しにくいケースがありました。そこを根本から改善するため、現在は毎朝のGoogle Meetでの共有や、Googleチャット、カレンダーを使ったタスクの「完全な見える化」を徹底しています。誰かが急に抜けても、ツールを見れば今の状況が全員に共有されているため、すぐにカバーに入れる仕組みです。また、壁面装飾の準備などの「持ち帰り仕事」も一切ありません。ITツールで業務を営業時間内に終わらせ、退勤後は100%ご自身の家族に向き合える環境を作っています。

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現場スタッフの生の声

リアン・プラス

【子育てと両立中！入社3年目のスタッフより】

「子どもが急に熱を出した時、最初は休むことに強い罪悪感がありましたが、ここでは『お互い様だから早く帰って！』と皆が背中を押してくれます。毎日のタスクが全員に見えているから、引き継ぎの心配もありません。法人が『親子ひろばぐんぐん』も運営しているからか、子育てのリアルな大変さを組織全体で分かってくれる安心感があります。家に仕事を持ち帰らないので、帰宅後はしっかり『親』の顔に戻れますよ！」

求職者の不安を解消するQ&A
Q.「子どもが小さく、急な発熱で休んでしまうことや、お迎えの時間に間に合うかが不安です。本当に気兼ねなくお休みを取れますか？」

A.「はい、大丈夫です。ただ、正直にお伝えすると、誰かが急にお休みになった日は現場が少しバタバタするのは事実です。

ですが、だからこそリアン・プラスには『お互い様』で確実に乗り切るためのITツールを使った情報共有の仕組みがあります。特定の誰かしか分からない仕事をなくし、全員でカバーし合えるチームワークができているので、過度な罪悪感を持つ必要はありません。『自分の家族を大切にできない働き方で、施設の子どもたちに良い支援は提供できない』というのが私たちの考えです。「この日はお迎えが早い」といったご事情も、ぜひ面接で遠慮なくご相談くださいね。」

2. 充実の研修制度で未経験者も安心

地域密着型放課後等デイサービスで、安心の子育てを！

Point 01

手厚いサポート体制

未経験の方も安心してスタートできるよう、当施設では充実した研修プログラムを用意しています。基礎から応用までしっかりと学ぶことができ、実際の業務に自信を持って取り組むことが可能です。
Point 02

発達支援の専門知識

発達支援の分野で求められる専門知識を、豊富な研修を通じて習得できます。新しい支援方法や事例検討を行う全体研修も定期的に実施し、成長を促す環境を整えています。
Point 03

仲間と共に成長

仕事を通じた仲間とのコミュニケーションを大切にし、定期的な情報共有の場を設けています。スタッフ同士でサポートし合うことで、より良い環境で子どもたちに向き合うことができます。

3. 現場でのサポートと育成体制

地域密着型放課後等デイサービスは、経験者と未経験者が共に成長できる万全のサポート体制があります。このサービスでは、各スタッフが持つ専門性を活かしながら、子どもたちへの支援を継続的に行っており、安心して業務に従事できる環境を提供しています。

特にメンター制度については、新人スタッフに対して指導を行う経験豊富なスタッフが付くことで、実際の支援を通じて学べる機会を設けています。これにより、新人スタッフは日々の業務の中で具体的なリーダーシップやコミュニケーション能力を磨くことができ、子どもたちにより質の高い支援を提供する力を身につけていきます。また、定期的なフォローアップ研修を通じて、日常業務で発生する様々な課題や疑問を解決する場も用意されており、スタッフ全員が常に学び続けることができる環境が整っています。

例えば、定期的に開催されるグループワークでは、参加者同士の意見交換や情報共有が盛んに行われており、これが結果的にチーム全体のスキルアップに繋がっています。このような積極的なコミュニケーションの場が、全体の士気を高め、スタッフ一人ひとりが目指す理想の支援に対して挑戦しやすい環境を築いています。

地域密着型の特性を活かし、地域の子どもたちとその家庭を支えるためにスタッフは互いにサポートし合いながら、日々新たな取り組みを行っています。皆が同じ目標に向かって協力し合うことで、地域社会全体の子育てを支える一翼を担えるという充実感を味わうことができるのです。質の高い成長支援を実現するための体制が、未経験者や経験者がそれぞれのペースで成長していける環境を整えていることが、このサービスの大きな魅力となっています。

4. 資格を活かしたキャリアアップ

当施設は児童指導員や保育士資格を持つ方にとって、専門的な知識やスキルをさらに高める絶好の環境を提供しています。地域密着型の放課後等デイサービスとして、私たちは地域のニーズに応じた支援を行い、子どもたちの豊かな成長をサポートしています。特に、発達支援に関する専門的な知識は、日々の業務を通じて深めることができ、子ども一人ひとりの個性を理解し、適切な療育プログラムを展開するための基盤となります。さらに、夜間研修やオンラインセミナーなど、多様な学習機会が整っているため、忙しい方でも自分のペースで学ぶことが可能です。これにより、実際の支援に活かすための実践的な技術を一歩一歩積み上げていくことができます。また、経験豊富なスタッフと共に働くことで、悩みや疑問を相談しやすい環境が整っており、安心して成長できる場となっています。子どもの成長を見守るこの心温まる現場で、子どもたちにじっくり向き合いながら、自身のキャリアアップも目指せる環境で、共に成長していきましょう。

5. スタッフの声：働きやすさの秘密

当施設で実際に働くスタッフの声を通じて、地域密着型の放課後等デイサービスの魅力や、働きやすさについてお伝えします。私たちの施設では、地域の子どもたちの成長を支え、彼らが放課後を有意義に過ごせるよう心掛けています。

"初めての子どもとの関わりは緊張しましたが、先輩スタッフが優しくサポートしてくれたおかげで、安心して業務をスタートできました。特に、定期的なミーティングを通じて、他のスタッフとのコミュニケーションがとても円滑で、日々の戸惑いや疑問もすぐに解消できています。"

また、充実した研修制度があることも大きな理由です。"未経験でのスタートでしたが、オリエンテーション研修から始まり、3か月ごとの全体研修や各プログラム研修を受けることで、少しずつ自信を持てるようになりました。研修内容も実践的で、子どもたちとのコミュニケーション方法や支援技術を学べるのが嬉しいです。"

私たちの職場は、子どもたちにじっくり向き合う環境が整っています。"子どもたちの成長を見ることができるのは、この仕事の醍醐味です。実際に支援を行いながら、彼らの個性を引き出すことを目的としたプログラムに取り組むことができるので、毎日が新鮮でやりがいを感じます。"

さらに、専門的な資格を持ったスタッフが多く在籍しているため、高い技術を持つ方々から学ばせてもらえるメンター制度も非常に心強いです。"経験豊富な先輩から直接指導を受けることで、実際の支援場面での立ち振る舞い方や、子どもたちとのコミュニケーション方法について実践的に学んでいます。"

このように、当施設では未経験の方でも安心して働ける体制が整っています。地域の子どもたちとともに成長することができるこの職場で、私たちと一緒に働きませんか？あなたの力を必要としている多くの子どもたちが、ここで待っています。

6. 家庭との両立を支援する制度

地域密着型放課後等デイサービスでは、家庭と仕事の両立をサポートするために、さまざまな育児支援制度を導入しています。これにより、スタッフが安心して働ける環境を整え、家庭との両立を目指す家族を積極的に支援しています。

当施設では、育児休暇を取得しやすい制度を設けており、スタッフが子どもの成長に関わる大切な時期を大切にできるよう配慮しています。また、育児に関する相談窓口も設けており、専門のスタッフが相談に乗り、必要な情報やサポートを提供することで、スタッフの心の負担を軽減します。

さらに、シフトの柔軟性も特徴の一つです。月1回のシフト提出の際には、希望休をできる限り考慮し、家庭の都合に応じた勤務が可能です。このように、勤務時間を調整することで、子育て中のスタッフも安心して働けるような体制を整えています。

また、地域全体で子育てを支援する意識が高まっている中で、当施設も地域のイベントに参加したり、保護者と連携した活動を行ったりすることで、家庭と地域社会が繋がる機会を提供しています。これにより、スタッフ自身が地域の子どもたちと触れ合うことができ、育児に対する理解や視野を広げることができます。

当施設では、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしており、定期的なミーティングや情報共有を通じて、互いにサポートし合う関係を築くことに力を入れています。このような環境が、育児をしながら働くスタッフにとって心強い支えとなり、安心して業務に取り組むことができるのです。

このように、育児支援に力を入れた地域密着型放課後等デイサービスは、スタッフが家庭と仕事を両立しながら、子どもたちの成長を支えるやりがいのある仕事を提供しています。是非、私たちと一緒に地域の子どもたちのために、素晴らしいサポートをしませんか？

7. お問い合わせ・見学のご案内

私たちリアン・プラスは、地域の子どもたちが放課後を安心して有意義に過ごせる場所を提供しています。児童発達支援の専門機関として、子どもの成長を見守り、その可能性を引き出すお手伝いをしています。地域密着型のサービスであるため、地元のニーズに合わせた支援を行い、一人ひとりの子どもに寄り添った指導を大切にしています。

また、当施設では充実した研修制度を整えており、未経験の方でも安心して仕事を始められる環境を提供しています。基礎から応用までしっかり学べる研修プログラムや、経験豊富なスタッフによる指導を受けることで、実践的なスキルを徐々に身につけていくことができます。自信を持って子どもたちと向き合えるようになることが、私たちの目指すところです。

私たちは、スタッフ同士のサポート体制も万全です。未経験者と経験者が一緒になって成長できるメンター制度を導入しており、実際の支援現場での立ち振る舞いやコミュニケーション方法もしっかり学べます。仕事をしながら仲間とともに成長し、支え合える環境が整っています。私たちの職場は、一人ひとりが大切にされ、共に成長できる場です。

興味を持たれた方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。見学や体験勤務のご希望もお待ちしています。